沐浴著冬的暖陽，孕育著春的希望。
   1月15日，柳鋼集團(tuán)“三代會”勝利召開。這是在“十三五”收官，“十四五”開局之際召開的一次承前啟后，繼往開來的會議。來自三基地各單位職工代表出席會議，商大計謀大局，聚合力繪藍(lán)圖。對于我們統(tǒng)一思想、深化認(rèn)識、真抓實干，為“十四五”開好局、起好步具有非常重要的意義。
   回首來路，我們在奮進(jìn)與改革中穩(wěn)步前行、收獲碩果。
   剛剛揮別的2020年，極其特殊，極不平凡。面對錯綜復(fù)雜的外部環(huán)境，特別是疫情沖擊，柳鋼集團(tuán)展現(xiàn)出強大的抗風(fēng)險能力和韌勁，取得了令行業(yè)矚目的業(yè)績。這一年，柳鋼人敢為人先，防鋼項目全線投產(chǎn)，中金項目熱風(fēng)爐點火烘爐，各大項目建設(shè)再次跑出了“柳鋼速度”。這一年，柳鋼人再攀高峰，全年實現(xiàn)營收1174.01億元，利潤52.51億元，鐵、鋼、鋼材等主要經(jīng)營指標(biāo)超額完成奮斗目標(biāo)，利潤實現(xiàn)柳鋼建廠以來歷史第二好成績。這一年，柳鋼人挺身而出，選派14名醫(yī)護(hù)人員馳援武漢、香港，抗擊新冠肺炎疫情；持續(xù)加碼助力脫貧攻堅，8個定點幫扶村、1個突擊支援村全部脫貧摘帽，以實際行動詮釋了家國情懷和使命擔(dān)當(dāng)，也迎來了“全國文明單位”金色名片再度落戶集團(tuán)的高光時刻。
   “十三五”期間，柳鋼集團(tuán)以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，緊抓我國鋼鐵工業(yè)布局戰(zhàn)略性調(diào)整，廣西冶金產(chǎn)業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”的歷史機遇，大力推進(jìn)“一體兩翼”鋼鐵布局戰(zhàn)略，勇當(dāng)廣西工業(yè)發(fā)展排頭兵，取得了歷史性、開創(chuàng)性突破，發(fā)生了深層次、根本性變革——實現(xiàn)從“身居內(nèi)陸”到“向海圖強”的歷史性跨越，從“困境突圍”到“千億強企”的歷史性突破，從“一鋼獨大”到“多元發(fā)展”的歷史性轉(zhuǎn)變，從“精耕碳素鋼”到“進(jìn)軍不銹鋼”的歷史性轉(zhuǎn)型，從“自主深造”到“開放合作”的歷史性變革，從“各自為戰(zhàn)”到“系統(tǒng)協(xié)同”的歷史性融合，從“小改小革”到“全面深化改革”的歷史性發(fā)展，從“抓好黨建”到“全面從嚴(yán)治黨”的歷史性升華……各項工作均交出了一份令人滿意的答卷，為“十三五”收官劃上圓滿句號。
   櫛風(fēng)沐雨，方得春華秋實。累累碩果，飽含著每一個柳鋼人的心血和汗水，凝結(jié)著每一個柳鋼人對自身崗位的無愧與擔(dān)當(dāng)。雖來之不易，但事實充分證明：柳鋼人完全可以做到！選擇奮斗，堅定奮斗，接續(xù)奮斗，使得今日柳鋼，蝶變躍升到一個嶄新的境界，發(fā)展邁上前所未有的高度。
   展望宏圖，我們在機遇與挑戰(zhàn)中開拓進(jìn)取、致力跨越。
   站在“十四五”開局之年的新起點上，“著力構(gòu)建新發(fā)展格局，向世界500強提速躍進(jìn)”的目標(biāo)，成為凝聚人心、鼓舞士氣、照亮前路的新燈塔。從“暢通國內(nèi)經(jīng)濟(jì)大循環(huán)”和建設(shè)“制造強國”等國家戰(zhàn)略要求的提出，到各級政府著力推動政策、資金、技術(shù)、人才等要素匯聚到發(fā)展實體經(jīng)濟(jì)的大潮中，柳鋼集團(tuán)實現(xiàn)跨越式發(fā)展的戰(zhàn)略機遇期已經(jīng)到來。2021年，隨著防鋼基地、中金基地等相關(guān)項目建成投產(chǎn)，“三基地”協(xié)同運營格局加快形成，柳鋼人齊心謀跨越之氣涌動升騰，奮力開新局決心氣勢逼人。
   在新的目標(biāo)面前謀跨越，我們要堅持目標(biāo)指向，問題導(dǎo)向，開辟“直掛云帆濟(jì)滄海”的未來。當(dāng)前，柳鋼集團(tuán)處于三基地協(xié)同發(fā)展、融合發(fā)展的重要關(guān)口，重大項目建設(shè)進(jìn)入攻堅階段。實現(xiàn)“一體兩翼”高質(zhì)量發(fā)展，每一樁都是硬任務(wù)，不容有絲毫懈怠和閃失。我們要立足新版圖，充分發(fā)揮防鋼基地、中金基地的沿海優(yōu)勢，釋放規(guī)模效應(yīng)，構(gòu)建發(fā)展新格局。我們要以跨基地協(xié)同為引領(lǐng)，全力抓好生產(chǎn)經(jīng)營，厚植多元產(chǎn)業(yè)發(fā)展優(yōu)勢，全方位最大程度爭取效益最大化。我們要落實國企改革三年行動，推進(jìn)集團(tuán)管控，應(yīng)對變局開新局，著力破解制約突破的難點問題，加快形成適應(yīng)新形勢新格局的體制機制和發(fā)展方式，不斷激發(fā)企業(yè)活力，匯聚起實現(xiàn)柳鋼集團(tuán)跨越式發(fā)展的強大動能。
   在新的歷史起點開新局，我們要以奮斗作序，實干為筆，譜寫“千樹萬樹梨花開”的新篇。柳鋼集團(tuán)要實現(xiàn)“十四五”良好開局，起步就要提速、開局就要爭先，我們必須以“翻篇為零”的心態(tài)，用昂揚有為的斗志，鼓足“闖”的干勁，不慢半步，不拖拖拉拉，能快則快，敢與強的比，敢與快的賽，在集團(tuán)上下形成趕超跨越的濃厚氛圍。要堅持用新理念引領(lǐng)新發(fā)展，將其融入、貫穿到全年工作的各個方面，把創(chuàng)新作為引領(lǐng)跨越式發(fā)展的第一動力；要強化風(fēng)險意識、危機觀念，樹立底線思維，把困難估計得更充分一些，把風(fēng)險思考得更深入一些，不斷鞏固各方面的階段性成效，腳踏實地繼續(xù)推動企業(yè)方方面面協(xié)調(diào)發(fā)展、行穩(wěn)致遠(yuǎn)。更要聚力融合，秉承“和越之道”企業(yè)文化，以廣博無私的大愛、海納百川的胸懷以及擲地有聲的行動，促進(jìn)集團(tuán)內(nèi)部各個業(yè)務(wù)單元、各種因素有機銜接、協(xié)調(diào)配合，特別是經(jīng)營、人員和文化的全方位融合，形成“眾人拾柴火焰高”的良好局面。
   新開局激蕩新夢想，新藍(lán)圖開拓新希望。2021年，工作任務(wù)十分繁重，前進(jìn)目標(biāo)催人奮進(jìn)。全體干部職工要迅速把智慧和力量凝聚到此次“三代會”確定的各項目標(biāo)任務(wù)上，凝聚到新一年開好局、起好步上，擔(dān)當(dāng)作為、開拓進(jìn)取，以嶄新姿態(tài)，昂揚的斗志，奮力開創(chuàng)企業(yè)“十四五”高質(zhì)量協(xié)同發(fā)展新局面，以優(yōu)異成績慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年！